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第五章 编练新军

作者:兰芳大总制返回目录加入书签推荐本书
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    高虎今日早早的起床就开始洗漱了起来,

    因为马上就要开始检阅新兵队列了,作为大总制亲点的执旗手,他必须以最佳的精神状态出现在大家的面前。

    看着水面中映着自己的面孔,他捏紧了拳头,能作为教导团阅兵仪式上队列的执旗手,这是多么大的荣耀。

    自己一定要把握好这次机会。

    阅兵台上,罗兰芳穿着他根据后世印象中的普鲁士军装结合影视剧老九门中的军阀装设计的一件大帅服,当初他追这个剧的时候就觉得贼帅。

    由顶级手工裁缝量身定制的服饰,必然是最合适贴身的。

    穿在身上,更显得英姿飒爽。

    他也是希望自己带头改变现在的服饰审美,毕竟“楚王好细腰,宫中多饿死。”

    只要自己平日出行如此穿戴,不久之后兰芳的街道上穿的人新式服装会变得很多。

    距离上次会议已经过去一个月了,会议刚刚传播出去,就引起了极大轰动。

    许多华人青年踊跃参军,以至于不得不几次提高选拔标准。

    可以毫不客气的说,这一批兵员质量绝对是顶级的,常年厮斗养成了南洋华人即坚韧又剽悍的性格素质。

    这一次还是优中选优,基本上整个兰芳地区的华人青年精英都在这里了。

    这也让罗兰芳的想法有些改变了,他们会成为军队的第一批士官,这些人应该成为军中的骨干。

    只要把他们培养出来,一支强军就呼之欲出了。

    对于部队编制,罗兰芳决定采用什伍制作为最小的军事编制。

    五人一伍,两伍一什。由于基数太小就不设副职,只设伍长、什长一职。

    两个伍长之中产生一位什长,就相当于一什之内什长是正职,伍长是副职。

    三什为一伙,设伙长一名,

    三伙一队,设队正,队副各一名。

    三队一营,设营正,营副各一名。

    三营一团,设团正,团副各一名。

    十团成军,就相当于万人成军。

    军不设副职,只设将军一名,但要成立参谋部,设立参谋长一名,参谋若干。

    一切战时规划由参谋长与国防部统筹规划。

    团与军之间再设置一个战时编制的师,属于到了战时,根据战斗规模大小调遣各地军队混编而成,战争结束即解散。

    这次教导团只是一次试点,先打造一批骨干士官,等到时机成熟就可以扩编部队,以点带面。

    甚至罗兰芳还想定下士官晋升必须在教导团服过役这条规矩。

    毕竟目前自己也没有这个条件配备这么多政委给他们做思想工作,

    只好把他们拴在自己身边,不时的耳提命面,这样潜移默化下去,更利于自己掌控军队。

    烈日高悬,时间已经步入正午,哪怕是站在架台之上有着华盖,但是罗兰芳后背还是有些发汗了。

    “叔叔,他们准备好了没有?”感觉时间差不多了,罗兰芳问向自己的叔叔罗珍伯。

    罗珍伯就是罗芳伯的弟弟,也是罗兰芳第一次看见的那个疯狂朝自己打眼色的老者。

    一开始他自己也不清楚这个情况,还是后来罗珍伯找上门来才了解了。

    知道这重身份后罗兰芳专门把罗珍伯拉到教导团给了一个参谋的职务。

    不过说是参谋,其实教导团的事情都由他全权管辖,这些天也是他一直忙着统筹,调集资源。

    五十来岁的人了,还被拉出来工作,他倒是没有什么意见,相反还很高兴,兴高采烈的就走马上任了。

    做出这个决定罗兰芳是仔细考虑过的,罗珍伯早年因为身体问题,所以到现在也没有子嗣,又一把年纪了。

    所以从逻辑上来说把军队交给他指挥也不会对自己造成威胁。

    相反他还是自己的叔叔,放在古代相当于皇亲国戚,是铁杆的保皇党。

    自己也对于军事作战也是一知半哓,让自己从大方面角度讲一讲还能行,可要真是上战场指挥作战就不知道要填多少命了。

    殊不知后世也有装备好,火力压制,人数压制的部队,就因为指挥官老是喜欢玩些微操作,导致崩盘的。

    有一个略知军事的参谋,再加上从火力上的碾压,效果可就不是一加一了。

    最起码在南洋这一片,不碰见荷兰人和英国人的舰队,吊打土著是毫无疑问的。

    问话间部队就开始动了起来,教导团鱼贯而入进入场地。

    领头的就是高虎,这小子因为身材高大,加上家里又是耕读传家,读过几年书,算是个知识分子了,这年头文武双全的不好找呀。

    所以罗兰芳较为看中这小子,专门点了他当执旗手。

    由于火器装备方面不能完全配备,所以只招募了两千华人青年,成立一营和二营。

    既然作为自己的军事力量,那么一定要牢牢掌控,对于这些官职,也不从原来兰芳的体系中调人担任,罗兰芳决定举行一次全团演武大会。

    能者上,庸者下。

    考虑到目前他们还只是接触到了基本的军事技能,例如队列,跑操之类的。

    这一批人又都是优中选优的,所以比较什么体力,个人武艺的都不太重要。

    要比的就是队列,小组对抗,大规模混战能力。看的就是他们的新事物接受能力,团队意识。

    当然也不能少了文化检验,不求他们个个都读孙子兵法,但是起码要识字吧?

    否则以后当了军官,连一份书面文件都看不懂,写一份战事报告都写不出来,那不就白瞎了。

    当然了,你要确实不想学也没办法,那就只好一直当大头兵了。

    对于新式军队罗兰芳的要求就是士官以上必须要识字,能准确的看懂军令文件。

    当然,这里又牵扯到了军衔制度,但在这里就不细讲了,因为现在格局太小了,完全不需要用到。

    两千人一眼望过去还真是黑压压的一片,经过一个月的操练,跑步,站队列也是有模有样的了。

    别的不说,就现在把他们拉出去,也能震慑一大批人了,毕竟这精气神摆在这,看着就不错。

    但还是不够,距离罗兰芳预想中的战无不胜攻无不克的强军还远远不够,

    没有经历过炮火的洗礼,永远无法变成一个老兵。

    看来得找个时候拉出去练练手了,罗兰芳心里有了打算。

    罗芳伯去世的消息传到周边,也让兰芳的对头开始躁动了起来,其中势力最大的就是和顺总公司,妄想挑战兰芳的权威。

    既然这样的话,就别怪自己杀鸡儆猴了。

    想要成就大业,就必须要有人来充当你事业的基石。

    而基石,听起来好听,但注定只能被人踩在脚下。